Аутстаффинг линейного и технического персонала

Поможем вам сфокусироваться на главном, не отвлекаясь на кадровое делопроизводство.

• Предоставляем персонал по всей России
• Аккредитованное Частное Агентство Занятости
• Выход сотрудников на смену за 5−7 дней. бесплатная замена за сутки

Получить персонал

Что такое аутстаффинг?

Модель найма, при которой сотрудники официально оформлены в одной компании (аутстаффере), но фактически выполняют работу для другой компании-заказчика. При этом компания-аутстаффер берёт на себя административные, кадровые и налоговые вопросы: выплачивает зарплату, уплачивает налоги и взносы, ведёт кадровый учёт, отчитывается перед государственными органами. Заказчик же управляет сотрудниками, ставит задачи и контролирует результат работы.

Услуги аутстаффинга

Аутстаффинг производственного персонала

Заказать

Аутстаффинг складского персонала

Заказать

Аутстаффинг иностранного персонала

Заказать

Аутстаффинг разнорабочих

Заказать

Аутстаффинг грузчиков

Заказать

Аутстаффинг продавцов

Заказать

Какие бизнес-задачи решает аутстаффинг
от М-сервис плюс?

Нет возможности взять сотрудника в штат из-за лимитов, юридических ограничений или сложностей с оформлением?

Сотрудник оформлен у нас, в компании М-сервис плюс, а работает у вас. Мы снимаем все кадровые и юридические ограничения. Вы получаете работника без изменения внутренней структуры компании.

Не хватает ресурсов на ведение кадрового учета и расчет зарплат для персонала?

Кадровое делопроизводство, расчет и выплата заработной платы, налоги и отчетность — наша задача. Ваша бухгалтерия получает только готовые документы, а вы - результат.

Есть риск, что аутстаффинг — это незаконная деятельность, и налоговая может прийти с проверкой?

Мы — аккредитованное ЧАЗ с лицензией. Аутстаффинг легален в России. Работаем строго по статье 341.1 ТК РФ. Полная отчетность и прозрачность.

Статьи по теме

Tuesday, July 7

Аутстаффинг персонала: как гибко управлять штатом без лишних рисков

Аутстаффинг персонала: что это такое простыми словами, как работает аутстаффинг, какие плюсы и риски есть у вывода сотрудников за штат и когда услуга аутстаффинга персонала особенно выгодна бизнесу.

Tuesday, June 30

Кадровый аутстаффинг: как вывести персонал за штат и сохранить управляемость

Кадровый аутстаффинг: что это такое, чем отличается от аутсорсинга, когда он выгоден бизнесу и как организовать работу с персоналом, который юридически числится у партнёра.